【佐野流】「人材育成は、企業競争力の源泉です」佐野清勝語録
- 2017/10/3
- 佐野清勝語録
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残念なことですが、多くの企業の人材育成にかける投資が減っています。
人材育成投資を減らすと組織能力の蓄積ができません。
組織能力の蓄積ができないと長期的にみて企業の競争力がそがれてしまいます。
社員の視点で考えると、人材育成とは社員の成長支援です。
企業における人材育成の底には、一人ひとりの成長に学ぶプロセスがあります。
育成を真剣に考える企業にとっては、働く人の自律的な学びをどう促進していくかが大きなポイントになります。
今日もお読みいただき、ありがとうございました。
